工厂招工难，老板愁得头发都快掉光了！网友纷纷支招：别光喊口号，待遇才是硬道理！ 工资涨一涨，福利加一加，谁还不愿意来？你觉得呢？
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上班一辈子也发不了财，只能解决一家人的温饱，家里有孩子老人的，如果每年都有十几万 、几十万存款，那已经是小康家庭了，工资低不了
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这说明工厂还没有真正面临招工难的问题。工厂真正难招到的是那些愿意拿三四千工资、工作十到十二小时的工人。如果工厂真的招不到人，应该提供过万的工资、八小时工作制、单休、强度不大的岗位，看看是否还会难以招到工人。即使福利待遇比送外卖或快递高一些，也不至于招不到人。当然，厂长在后台数钱开心，留下的是HR和工人之间的博弈。
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工厂招工难不外乎三点原因:一是工资低，二是工作累，三是沒尊严。
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工作环境差。工作时间长。工资没保障。都被骗怕了。以后招工除非曰结。
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但凡说吃苦耐劳，抗压强的一律都是压榨剥削的厉害，在伴随着人口老龄化，这帮吸人血的资本家再不改变，就等着市场来教教你怎么做人
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伟大的人民公务员们工作那么辛苦，有的还有生命危险，他们为什么不去轻松的工厂呢？
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资本家绝大多数是吸血鬼！企业内权钱腐败勾结狼狈为奸，现在的人早已看穿了也厌倦了这种恶心的把戏，但凡有点能力的人都不会一直呆在工厂靠做工来活一生！
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五险一金、八小时制、周末双休，年龄限制改为60之下，你试试看能不能招到人。
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主要是制度变了，工人没有了撑腰的人，工人上班看不到前途和希望，而且没有了权宜保障，所以没人愿意当工人。
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说到底，又想马儿不吃草，又想马儿跑的快，结果连马都养不活，怎么招马
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