本报讯 近日，贵阳经开区2025年首期青年求职能力实训营结营，31名青年人才参与为期7天的实训，并累计获得42个入职邀请。
在此次实训营中，贵阳经开区采用“职业指导+沉浸式体验+招聘双选会+后续跟踪服务”模式，全面提升学员的求职实战能力。在职业指导环节，职业指导师将理论知识融入实际案例，围绕职业发展、岗位筛选、简历撰写、面试技巧等内容进行授课，帮助学员提升就业能力，引导学员发现自身优势、思考匹配岗位、明确职业方向。每次课后，引导学员之间进行简历互评、模拟面试，让学员及时发现短板，进行针对性训练。
实训营还成立导师团，为学员量身定制求职“秘籍”。实训营将学员分为5组，每组配备2至3名职业指导师，全程提供职业指导服务，并在实训营结束后持续跟踪了解小组成员的就业情况，提供岗位推荐和指导服务。学员王姗姗是一名即将毕业的法律专业大学生，希望找法律行业相关工作，但经验不足、性格内向。针对王姗姗的情况，小组导师为她量身定制专门的求职方案，通过模拟岗位画像，向她推荐了合适岗位。
实训营期间，贵阳经开区还举办求职双选会，根据学员的求职需求，邀请贵州科技学校、贵州满帮物流科技有限公司等多家企业到现场招聘。此次实训营恰逢第十三届贵州人才博览会举行，因此，经开区还设置“求职检验场”，督促学员根据意向岗位制作简历并投递，在实战中提升求职技能。
（吴达 贵阳日报融媒体记者 黄菊）
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