领导力是你可以拥有的技能和属性，它们使你成为一名优秀的领导者。值得注意的是，领导者的价值不是由他们自己的成功决定的，而是由他们整个团队的成功决定的。
1、正直
建立正直的领导力特质包括:坚持你的公司或组织的价值观和信念以诚实谦虚的态度承认你的错误。
2、自律
提高自律能力包括:让你自己意识到你的决定如何影响他人选择优先考虑他人的需求而不是自己的需求。
3、沟通
一些提高沟通技能的建议:努力征求同事的意见和想法清楚而透彻地提供说明。
4、信任
信任是领导力的根基，是凝聚组织的黏合剂。
5、合作
提高团队合作能力的包括:熟悉你的团队成员的长处和短处自愿为小组项目或任务做出贡献。
6、冲突管理
关于如何提高冲突管理技能的建议:学会感受工作场所的紧张气氛确保你的同事或员工知道他们可以直接向你投诉或诉说不满。
7、解决问题的能力
提高你解决问题能力的方法包括:研究你的工作、工作场所和行业运作的细节向工作场所中的资深专业人员寻求建议。
8、主动性
一些如何展示主动性的方法:挖掘你工作场所的需求，并考虑如何才能满足这些需求。
作为领导，应该具备以上八种领导力，才能在公司站稳脚。
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